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GIC Usbekistan startet innovatives Fachkräfteausbildungsprojekt

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Die GIC Usbekistan freut sich, in Kooperation mit der Deutschen Industrie und Handelskammer (DIHK) und mit Unterstützung des Bundesministeriums für Wirtschaft und Klimaschutz (BMWK) das Projekt "Azubis für Usbekistan und Deutschland" vorzustellen.

Menschen am Tisch

Die GIC Usbekistan freut sich, in Kooperation mit der Deutschen Industrie und Handelskammer (DIHK) und mit Unterstützung des Bundesministeriums für Wirtschaft und Klimaschutz (BMWK) das Projekt "Azubis für Usbekistan und Deutschland" vorzustellen. Diese Initiative zielt darauf ab, die bilateralen Beziehungen zwischen Deutschland und Usbekistan im Bereich der Fachkräfteausbildung zu stärken zum Nutzen beider Länder.

Ausbildungschancen für junge Menschen: Das Projekt richtet sich an junge Menschen in Usbekistan im Alter von 18 bis 30 Jahren und bietet Ihnen die Möglichkeit für eine Duale Ausbildung in Deutschland. In einem einjährigen Vorbereitungszeitraum in Usbekistan werden die Teilnehmer intensiv auf ihre Ausbildung vorbereitet, wobei besonderes Augenmerk auf die Erlangung der notwendigen Deutschkenntnisse und eine erleichterte Integration in Deutschland gelegt wird.

Vielfältige Ausbildungsrichtungen: Die dann folgende Duale Ausbildung erstreckt sich über zwei Jahre und bietet den ausgewählten Kandidaten die Möglichkeit, Fachkräfte in Metalltechnik, Industrieelektrik, Industriemechanik, Elektronik für Betriebstechnik sowie Maschinen- und Anlagenführung zu werden. Parallel zu Vorbereitung der Kandidaten führt die GIC Usbekistan in Zusammenarbeit mit Industrie- und Handelskammern sowie anderen Partnern ein Matching der Kandidaten mit deutschen Unternehmen durch, die diese als Azubis bei sich einstellen möchten. Damit erfolgt die Integration der Teilnehmer in den deutschen Arbeitsmarkt

Für Usbekistan bietet das Projekt die Möglichkeit, eine junge Generation hochwertiger Spezialisten zu entwickeln. Für Deutschland sind diese jungen Menschen eine willkommene Verstärkung in den Reihen der Fachkräfte. Und den jungen Menschen bieten sich dadurch einzigartige Entwicklungsmöglichkeiten. So ist das Projekt von großem Nutzen für alle Beteiligten und ein wertvoller Baustein zu weiterer Stärkung der deutsch-usbekischen Kooperation im Bereich der Fachkräfteausbildung. 

Bewerbung und Kontakt: Interessierte Bewerber können den Bewerbungsbogen ausfüllen.

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